Mikä on mentorikumppani?
Mentorikumppani on kuin rikostoveri, jonka kanssa on yhteisiä salaisuuksia ja oivalluksia…
Miltä kuulostaa kahden yrittäjän mentori-mentorisuhde - mentorikumppanuus?
Minulla on ollut jo pidempään tarve löytää pitkäaikainen kumppani. Ajattelen tätä hieman samalla tavalla kuin osakeyhtiön hallitusta. Tukea, suuntaa ja painetta samassa paketissa. Vastavuoroisesti.
Mentorikumppani on kuin rikostoveri, jonka kanssa on yhteisiä salaisuuksia ja oivalluksia. Viikoittainen istunto rikostoverin kanssa? Olisitko Partner in crime? Löysin mainion termin ja konseptin hollantilaisen Rick Pastoorin mahtavasta ajankäyttöoppaasta GRIP.
Miten motivoida itseä ja toista voimaan paremmin ja siirtymään kohti parempaa tulevaisuutta? Miten vähentää yksinäisyyden tunnetta ja saada ympärilleen oma tiimi?
Se on molemminpuolista tukea ja oppimista, kun kaksi yrittäjää jakaa kokemuksiaan ja tietojaan toistensa hyödyksi. Tämä voi olla erittäin voimakas dynamiikka, kun kaksi asiantuntijaa ja yrittäjää voi kasvattaa toistensa osaamista sekä tukea toisiaan ammatillisessa kehittymisessä.
Me kaikki tarvitsemme rohkaisua. Yksinyrittäjänä tiedän, että oma motivaatio riittää vain tiettyyn rajaan asti. Etenkin vaikeina hetkinä tai pitkissä projekteissa motivaatio laskee ja tulee niin sanottuja hiljaisia, tuottamattomia kausia. Aina ei vain jaksa, etenkään, jos puuttuu painetta, rohkaisijaa tai seurantaa. Juuri näissä tilanteissa mentorikumppanuus voi auttaa.
Tiedät sen jo muutenkin. Samassa tilanteessa olevien vertaistuki on korvaamatonta. Kun yrittäjä tapaa toisen yrittäjän. Kun sinkku kohtaa sinkun. Tuore äiti toisen.
Mentorin tapaamisten jälkeen on aina uskomattoman virkistynyt olo. Samassa tilanteessa olevat ymmärtävät ja huomaavat, ettei ole ongelmineen yksin. Se voimauttaa ja vie yritystä aidosti kohti uutta kasvua ja antaa yrittäjälle paljon.
Kenestä mentorisi?
Kuka voisi toimia mentorikumppanina? Hän on henkilö, johon luotat ja pystyt keskustelemaan monenlaisista aiheista. Hyvä kuuntelija. Ihminen, jolta saat energiaa. Henkilö, joka on valmis puhumaan suoraan eikä pelkää kertoa totuutta.
Mistä löydät sellaisen henkilön? Verkostostasi, esimerkiksi Linkedinistä. Entinen opiskelu- tai koulukaveri, liikekumppani, kollega.
Aloita koeajalla. Kokeile. Jos ei toimi, yhteistyötä ei tarvitse jatkaa. Kokeilkaa esimerkiksi 3 kertaa ja päättäkää vasta sen jälkeen jatkosta.
Peruskysymyksiä
- Miten ja missä tavataan? Teams, Zoom vai kasvokkain?
- Mihin aikaan päivästä?
- Kesto (30 min = 15 min + 15 min)
- Teemat
- Mistä haluamme puhua
- Rajataanko jotain ulkopuolelle
- Kuinka usein tapaamiset?
- Mitä odotamme toisiltamme?
- Mitä toivomme tapaamisten antavan
- Muistiinpanot?
- Valmistautuminen ja tapaamisen rakenne
Viikoittaisen tapaamisen agenda
MENNYT - TEETKÖ OIKEITA ASIOITA - KATSE TULEVAAN
- Minkä neljännesvuositavoitteen parissa työskentelet?
- Miten viime viikolle ajoittamasi tehtävät sujuivat?
- Mikä meni hyvin - miksi?
- Mitä olisit voinut tehdä paremmin?
- Miten pidät kaiken tasapainossa?
- Miten voisit olla parempi kumppani ja vanhempi?
- Mitä konkreettista aiot tehdä ensi viikolla?
- Vain kokeilemalla tietää mikä toimii kenelläkin.
Kyllä! Mentori-mentori kumppanuus kiinnostaa.
Kysy lisää.
Soita tai whatsappaa 0456709562 tai varaa vartin etäkahvit.
Mentorikumppanuus vie motivaatiosi ja kaiken tekemisen seuraavalle tasolle.
Kun sinun brändisi tarvitsee kirkastamista, sinä tarvitset minua.